¿Cómo calcular el ISR del aguinaldo? – En primer lugar, recuerda que, para los patrones, el aguinaldo está exento de ISR gravable cuando:
- Se entrega a todos los trabajadores.
- No supera los 30 días de salario.
Por cada trabajador, el monto exento no debe exceder los 30 UMA (Unidad de Medida de Actualización, que en este 2022 es de 96.22 pesos). En otras palabras, el aguinaldo exento de ISR equivale a 2 mil 886.60 pesos: Cuadro: Monto exento de ISR
| Concepto | Total | |
| UMA | $92.22 | |
| Por: | Días de exención | 30 |
| Igual: | Monto máximo de aguinaldo exento | $2,886.60 |
Fuente: IDC Online Dicho esto, veamos las dos opciones para calcular el ISR a cargo del aguinaldo:
- Sumar el monto gravado al resto de ingresos ordinarios del periodo. Aplicar la tabla del ISR al total, así como la relativa al subsidio para el empleo.
- Recurrir al procedimiento descrito en el Reglamento de la Ley del ISR, artículo 174, para determinar la tasa de retención del aguinaldo. Consiste en dividir el aguinaldo entre el número de días que comprende el ejercicio y multiplicar el resultado por el factor de 30.4.
Se aconseja probar los dos procedimientos y comparar sus resultados, a fin de elegir el que resulte más beneficioso para los trabajadores.
¿Cómo calcular los impuestos del aguinaldo?
¿Cómo se calcula el ISR del aguinaldo de acuerdo al Reglamento de la Ley del ISR? – Esta es una forma alternativa de calcular el impuesto del aguinaldo establecida en el Art.174 del RLISR. El aguinaldo gravado se divide entre 365 y se multiplica por 30.4, a este lo llamaremos aguinaldo gravado mensual.
Aguinaldo gravado $1,500 / 365 * 30.4 = Aguinaldo gravado mensual $124.93 Se adiciona el importe de aguinaldo gravado mensual al ingreso que percibe el trabajador de forma regular (ingresos ordinarios), a esto lo llamaremos ingresos totales. Se obtiene el ISR del art.96 de la LISR por los ingresos totales (A).
Ingreso ordinario gravado $8,000 + Aguinaldo gravado mensual $124.93 Ingresos totales = $8,124.93 ISR por ingresos totales= $638.09 Se obtiene el ISR por los ingresos ordinarios (B). ISR por ingreso ordinario = $624.50. Se obtiene el ISR por los ingresos ordinarios (B). Se calcula la diferencia entre el ISR de los ingresos totales menos el ISR de los ingresos ordinarios (A-B=C). ISR por ingresos totales $638.09 – ISR por ingreso ordinario $624.50 Diferencia de ISRs = $13.59 Se obtiene una tasa (D) que resulta de dividir la diferencia de los ISR del punto anterior entre el aguinaldo gravado mensual.
El resultado se multiplica por 100 y se expresa en porcentaje (C / aguinaldo gravado mensual x 100). (Diferencia de ISRs $13.59 / Aguinaldo gravado mensual $124.93) * 100 Tasa de ISR a aplicar = 10.88% La tasa se multiplica por el aguinaldo gravado y este será el ISR del aguinaldo (D x aguinaldo gravado).
Tasa de ISR a aplicar 10.88% * Aguinaldo gravado $1,500 ISR de aguinaldo = $163.20
¿Cómo calcular aguinaldo 2022?
Paso 1 –
Salario mensual: $45,000 (ingreso ordinario) Cálculo de aguinaldo correspondiente: $1,500 x 20 = $30,000 aguinaldo exento: $2,886.60 (de acuerdo con la UMA que se mencionó previamente) aguinaldo gravado: $27,113.40(la diferencia entre el aguinaldo correspondiente menos el aguinaldo exento). aguinaldo gravado proporcional mensual: $2,258.11 (Se obtiene de dividir el aguinaldo gravado entre 365 días y multiplicarlo por 30.4 de acuerdo con la primera fracción del artículo 174 del reglamento del ISR).
¿Cómo calcular el aguinaldo 2022 Perú?
¿Qué pasa si mi sueldo es variable o impreciso en el cálculo de la gratificación? – Las remuneraciones variables o imprecisas se incorporan si el trabajador las ha percibido, por lo menos, en 3 meses dentro del periodo comprendido entre el 1 de enero de 2022 y el 30 de junio de 2022.
- En ese caso se promedia la remuneración percibida en los últimos 6 meses anteriores al 15 de junio de 2022.
- Por ejemplo, si dos meses ganaste S/ 1,500; otros 3, S/ 2,000 y uno S/ 1,200, debes sumarlo y dividirlo en 6.
- Debes sumarlo y dividirlo en 6.
- En este caso la suma es S/ 10,200 y el resultado de la división es S/ 1,700.
Tu gratificación será con base a un promedio salarial de S/ 1,700.
